Les NAO

En esperant que sa aboutisse a de bonne chose. croisons les doigts.

déja le 1ere chose c'est le fait d'avoir le droit de venir en jeans tout les jours, tout en restant habillé correctement, et ceux durant période "test", c'est à dire jusqu'a la prochaine réunion avec le CE.

c est deja une bonne chose. mais le dp m a dit un pas en avant pour faire apres deux pas en arriere. cest a voir!!!

oui c'est avoir parce que je suis sur qu'il se trame quelque chose la dessous, et si je me trompe j'espre que tout le monde va respecter de le faite d'etre correctement habillé!!

Le seul retour pour l'instant, c'est une trés gorsse colere du chef pr les manteau sur le chef, mais comme à chaque fois que ça arrive, je n'étais pas là

sur les manteau sur le chef???? c'est pas francais ce a moin que je ne soit conne!!!

grosse colere pour les manteaux sur les chaises pardon

ok d'accord!!!

dit donc S.G qu est que t avait bu ce jour la???

trop de café surment :p lol
et nouveauté, les horaires Gaz De France, mais ça je laisserai quelqu'un de gaz l'epliquer

si je comprends bien, je dois expliquer les horaires de gaz MDRRRRRR

en majorite, ts les conseillers preferent, moi aussi

on n'aura pas les memes horaires chaque semaine et les equipes ne commenceront pas tt en meme temps

par ex, ce mois ci pour tt mon equipe, c'est

du 5 au 10/11 10h30 14h30 16h 19h30 recup vendredi horaire B1

du 12 au 17/11 11h30 15h 16h30 20h recup samedi horaire C

du 19 au 24/11 10h 14h 15h30 19h recup lundi (3 j) horaire A

du 26 au 1/12 11h 15h 16h30 20h recup vendredi

la semaine suivante recup le samedi, on a + de samedi, en gros, plus de recup le mardi, mercredi et jeudi

et le samedi, c'est top, on ne travaille que 5h!!!!

9h45 12h30 13h15 15h30, on quittera tjs a 15h30, c'est pour ca qu'il y a des semaines ou on travaillera 7h30/jour pour recuperer les 2h des samedi

et 1 WE de 3 jours tt les 5 semaines au lieu de tt les 6 semaines et des samedi entre 2

et si les objectifs sont atteints a la fin de l'annee, il faudra des personnes en + sur gaz, il y aura certainement des anciens d'SFR !!!!

le travail est mieux sur gaz, rien a voir avec SFR, plus de relationnel avec les clients et on les gere perso, j'ai du mal a faire mes 14 argu/ jour!!!
1 argu dure mini 20mn!!!!!!

on verra bien par la suite , pour l'instant ca va

c est cool sa a l air de te plaire ces nouveau horaire et le changement de produit aussi. que pense les autre d SFR????

pour quelqu'un qui n'avait pas envie d'aller sur gaz t'as l'air de t'y plaire wazelle :p lol

c'est vrai que j'avais l'apprehension d'y aller , et la formation est tres lourde, plus crevant que de bosser, on en avait plein la tete


qd on a vu le script et apres qu'il fallait gerer le genprix en ligne avec les clients pour rentrer des info, je me suis dis que j'y arriverais jamais , le 1er jour, j'ai patauge, ts les nouveaux, je crois, le 2 eme jour ca allait mieux, j'ai fais les objectifs et le 3 eme jour samedi, j'ai depasse l'objectif, du coup, j'ai eu doit a 10 mn de pause en plus, tjs bon a prendre!

a savoir s'il y aura des retours, c'est ce qui compte, parce que si pas de retours, retour sur SFR!!!!!

pour les autres ex SFR, on se voit pas trop, on est pas ds les memes equipes, et tt la semaine, on a eu 1 plan d'integration avec 1 sup different chaque jour pour suivre 1 methodologie

je sais que stephane etait ecoeure vendredi, il a eu 9,5/20, pourtant, il se donne a fond, il etait a cote de moi, il n'a jamais eu de note aussi basse meme sur SFR, il etait casse le pauvre

demain, j'integre mon equipe avec 1 autre nouveau qui est tres bien, le chef de plateau est proche aussi des conseillers, l'ambiance n'a rien a voir avec SFR, mais bon, ce n'est que le debut!!!!!!!!! la suite dira si c'est tjs comme ca! a voir.................

allez, a demain, si vous bossez, enfin, je sais pas vu qu'on a pas les memes horaires

ne t inquiete pas l ambiance changera si des personnes d SFR va sur gaz automatiquement l ambiance suivra. patience!!!!

waselle, tu verra jerome est peut etre proche des conseillers mais m'efis toi de lui, il est tres hypocrite. et d'autre superviseur

t'as raison lilly, pour nous, c'est nouveau, donc, tt les sup et jerome sont sympa, la question est de savoir s'ils sont tjs comme ca????????

j'ai prevenu mon sup, demain RDV avec la direction pour les NAO avec hannan et pierre, je vous tiendrais au courant ici

ok on attend ca avec impatience

coucou


nous avons demande a ce que la professionalisation des conseillers soit reconnue , prochaine reunion le 20/11 et le 6/12

cool. hier pierre a afficher quelque chose sur les panneau. sa vaut le coup d oeil.

j'ai rien vu, c'est sur les panneaux ds le couloir?

ca parle de quoi?

normalement, la semaine prochaine, entre 15h et 16h30 avec Pierre et Hannan, on va rester ds la boite pour bosser pour les NAO, faire avancer les choses + vite

quand tu rentre c est sur le premier paneau a droite. sa parle des condition de travail dans les centre d appel. j ai pa eu le temps de tous lire.

j'ai pas fait gaffe, faaut que j'y pense lundi a 11h30, tjs interessant de savoir

je voudrais bien savoir ou sont passer les NAO. ou vous en ete parce que c'est un peu enervent de ne pas savoir ce qui avance ou pas.